都不用刘琅开口，国家方面就给你摆平了，这样的待遇在全世界范围内也就韩国的三星集团可以享受到。
三星集团属于财阀企业，国家把钱都给他们，所以三星集团发展带来的是其他企业的萎缩，北方工业集团恰恰相反，钱是刘琅的，技术也是刘琅的，也就在政策上国家能帮帮忙，这只能算小帮，所有的一切都是刘琅带来的，所以北方工业集团才能真正让国家放心，让国家心甘情愿的帮助他，杨勇不知内情才觉得不可思议，当然，国内知道内情的人也不多，刘琅也不会闲着没事到处宣传自己有多么厉害。
有钱、有本事还谦虚谨慎，这样的人说是圣人也不为过，有谁会讨厌圣人呢？
国家为北方工业集团扫平了障碍，王振东马上带着人入驻，对公司内部组织重新开始架构。
这些年北方工业集团不仅仅培养出了一帮技术工人，也培养出了一群极具管理才能的领导者，这些人中有不少都是高校管理学院的讲师和副教授，其中还有一位人大的管理教授，这都是刘琅招聘来为公司设计最先进管理模式的人才，这些人按照公司九大基本法则不断的摸索，逐渐形成了一一系列实用有效的管理模式，绝大多数都是国内首创，足以写进教科书中。
刘琅非常清楚一家企业要想持续发展必须要建立一套适合自己发展的模式，而且这个模式还要与时俱进，制度加上技术才是公司长久发展的根基，是缺一不可的。3800
北方工业集团的员工在这些制度下如鱼得水，每个人都想着企业，同样企业也想着他们，而且公司内部非常平等，没有什么官僚主义，普通工人在技术方面都敢和杜松、林海这种高
第一千三百四十四章 内外兼修(2/4)