杯威士忌，一手放在马赛的大腿上。宽松的上衣让胸部的深沟若隐若现，感到过于亲密的接触正让身体变得僵硬，马赛依然点点头，老实回答:
“是的。”
“我们都听说过你哦，才十四岁就能成为干部候补的可没几个，特别是我们这群四等公民，为了抢个书记的位置都要搞到头破血流，最后还是要看评审结果，运气好一点大概重审个两次，点背的可能五六次才能过关。”
女孩的声音里满是醉意，说出来的话却依然条理清晰。
作为帝国官僚机器的一部分，帝国青年组织除了管理年轻国民，向他们灌输帝国价值观之外，还承担着选拔人才的职能。而具体负责实施这一职能的，正是青年团的内部评审会。
思想状态、日常表现、学习成绩、出勤记录、老师同学的评语、组织内部的评语……将各式各样的考量纳入评审，然后加以检视，从中择优选拔人才为干部候补。有时候针对落选的候补，还会由不同的审查员进行二次、三次的审查。以此避免因为审查员的主观因素造成人才流失，最大限度的保留能对帝国派上用场的人才。
从迄今为止的记录来看，这套看似繁琐严苛的审查制度确实是有效的，那些通过审查之人确实在各自岗位上发挥了应有的作用。
很快马赛也会成为其中一员，而且还可能是极为突出优秀的一员。
“我们可是听说了哦，市团部对你的评价可是很高的，目前为止的内审都顺利过关了，现在参加体育交流会的代表资格也到手了，只要表现过关，就转为正式干部。四等公民一次审查就过关的，你可是第一个哦。按照这样发展下去，成为‘生命之源’的
2.小鸟（六）(2/6)