理人员地管理方式还是以前在私人工厂那套，辱骂殴打工人的现象各厂都有，他自己就亲自制止了四五起。
“管理混乱就让他们制定出规章制度，什么都要我们来做，要他们做什么？制定规章制度，严格按照规章制度办事，这就行了。”庄继华有些蛮横，下船后的遭遇让他心中压着一股火：“熟练工人不是一蹴而就的，只能慢慢培养，应该容许他们出次品废品，出次品废品不可怕，多出几次，找到原因，然后就提高了。现在的问题是前线急需弹药，我们的时间不多，必须采取超常规的做法。不要怕没有工人，也不要怕工人不会做，让他们学，只要能在半年到一年的时间内变成熟练工，这笔学费就值得。这样束手束脚的，什么时候才能给前线提供弹药！”
庄继华看看李之龙的脸色有些不好，感到口气有些硬，于是他换了个口气说：“在田，我心里着急，你不知道，我们在长城本来可以打个大胜仗，可是我们打不下了去，为什么呢？没有弹药了。再打一个月，长江以北就没有弹药了。我们不得不签下热河停战协议，现在全国到处都在骂这个协议，可他们那里知道，前线地困难。在田，现在我们比黄埔时期更困难，你上战场前还打过几发子弹吧。可现在有些新兵上战场前连一发子弹都没打过，因为没子弹给他们打；关磷征受伤是因为他地士兵没有受过手榴弹投掷训练。你觉得可笑吗？可这就是现实。”
如庄继华首次听到这个消息一样，李之龙也十分震惊，当初在黄埔虽然困难，拿根木棍当枪练，可后来不但枪支配备了，他这个最终一次战场都没上的人还打过几十发子弹，现在居然就没有训练用地子弹。
“庄将军。我也不赞同你
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