要500元，如果值班主任和指导业务员也给的话，就算按照50元的标准给，以现在烟店的经营状况，勉强还能维持。再加就不行了。”
肖远航闻听知道谭英俊没有把姜洪和即将提的2个调车指导算在内，便和他说了一下这个情况，然后说：“按你算的，再加上他们三个人，一个月需要支出1050元，你看能承受得了吗？”
谭英俊咬了咬嘴唇说：“主任，这恐怕就不行了，一旦咱们车间实现了200天，到时奖金都发不出去了！”
肖远航说：“距离实现安全生产200天还有将近2个月的时间。奖金的事情先不考虑能不能行？”
谭英俊一听就急了，说：“主任，那可不行，如果真实现了安全生产200天。到时奖金发不出去，车间就一点信誉没有了，我宁可不要这奖金，也得给职工发安全奖！”
肖远航能看出谭英俊是真心的。他一心想着车间，想着职工，这让肖远航很高兴。笑着阻止了谭英俊，说：“小谭，你的想法我理解，但这个钱还是要发的，大家跟着我干都不容易，以站为家，撇小家顾大家的，没白没黑的工作在现场，给大家搞点福利是应该的。如果实现了200天，干部职工的资金不但要发，而且还要重奖，毕竟这是我们古河车站建站以来没有过的好成绩，所以呢，我们就要在烟店的经营上想办法，只要多挣钱，一切问题就都解决了！”
“啊？”谭英俊闻言就是一怔，随即说：“主任，一个月烟草那边给的烟是固定的，黄海车每天能收这些烟已经不错了，别的车我也联系过，基本上没有带烟的，要想多挣钱太难了！”
肖远航闻言一笑，
第505章 隐性福利(2/4)