上司处理各种业务。
但聪明人显然不少。
这些被放到副职的人，都是入了陆坤眼的人。
陆坤在下一盘很大的棋。
与其辛辛苦苦，付出巨大代价去国企挖人，还不如自己从底层培养，增强员工的忠诚与归属感。
当然，不挖人是不可能的，大面积挖人也是不可能的。
反正目前每个部门一把手的手下都有好几个副手，哪个出了问题或是被人挖走，也不会影响企业的正常运行。
陆坤把扩张的第一站放在h县。
h县与贵a县是兄弟县，贵安人对h县也比较熟悉，能快速地组建起班底，易于开展先期的准备工作。
另一个，贵安与h县相连，能有效组建第一条“防御腰带”，外来资本要想击垮华坤，独占封阳下辖三县的零售终端，就需要付出更大的代价。
这个代价之大，可能是对方无法预料的。
当然，或许在贵a县内各个乡镇进行超市分店布局，局面会更稳定，但陆坤却不会一味求稳。
这个时候，在农村市场进行超市分店布局，只有死路一条！
陆坤曾让华坤超市的考察部人员下到各乡镇实地考察，得出的结论是十年之内，都不适合在乡镇一级地区开设超市分店。
这已经不单单是不挣钱的问题了，这是亏钱！
而且是长达十年以上的亏损期之后，才能实现收支平衡，而后慢慢盈利。
有十年的时间，做什么不行，干嘛要去跳那个火坑？！
为什么会亏？
原因主要有两个，一个是农村经济的消费水平不高，另一个就是农村物流成本太高。
打工潮没
第53章 水泼不进的根据地(2/4)