会儿汪伟夸起来也丝毫不怕闪着舌头。
“是个人才，是个人才！”
望着坐在办公室里，忙中有序指挥着的萧天若，达辉季副局长不住地跟身边的县委组织部同僚夸赞道。
“确实，难怪现在上面都说要多提拔年轻干部。这年轻人...果然是不一样！”点着头，贺水（副版“我喝水水”友情出演）颇为认同地答道。
“呵呵，其实你们看到的这都是很表面的。小萧在上学的时候就已经展示出了非常高的智商跟能力，才十八岁就以优秀的成绩从青竹大学毕业，并且留校工作。才五个多月时间，就已经从一名普通的教职工进步到现在这样具有优秀领导能力的学生处处长了。”偷偷跟里面的萧天若挤了个眼色，汪伟继续乐呵呵地给解释道。
“贺副部长，我看这个年轻人应该行。虽然年纪小了点，不过有能力！”
能带这样一个人回去，达辉季副局长已经是非常满意了。不过随行的组织部代表却微微皱了皱眉，道：“达副局长，这个还不急。咱们这次有一周的时间，还是慎重些的好。毕竟局长助理级别是副科级，这个小同志才工作不到半年。”贺水到底是做组织工作的，看待提拔“准干部”的考虑也更全面一些。再有能力，提拔程序也不能忽视。
“确实...”
听贺水这么说，达辉季也有些动摇了。十八周岁，工作半年，这要是提拔上来，确实有些不合规矩。
“对了，达副局长，贺副部长，我刚刚还忘记跟你们说了。小萧两个多月前曾经协助有关部门彻查一起犯罪事件。为此省教育厅还专门通报表扬，叮嘱我们有可能的话，可以破格提拔呢。”
见两人因为
第42节(5/8)