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至于工人的技术水平，这也不是着急的事儿，还得慢慢操磨。
但他之前组织的两次有针对性的技术培训，已经让大家受益匪浅，工作效率有了一定的提高。
厂里大变样，产品数量和质量大幅度提升，换来的是真金白银的改变。
顾朝晖来的这个月，陈永富比之前多赚了将近四万块钱，而且很多本来想另投别家的客户，因为他家的产品质量显著提高，又都留了下来。
每个月一千五百块钱，一年是一万八千块钱，这是顾朝晖的年薪，这笔投资，陈永富在第一个月都尝到了甜头，他怎么可能舍得放顾朝晖离开？
为了让顾朝晖留下，脑子活泛的陈永富想到了一个妙招。
要想留住男人，那必须先留住他的女人啊。
在打听清楚林荫萌之前在老家的职业和特长之后，陈永富找了朋友的关系，让林荫萌去了一家中外合资的服装制造厂上班，因为她会外语，所以就被安排到了车间办公室，专门负责传达外商来的订单、合同和信件，并协助外籍管理人员对车间的本地员工进行管理。
因为她是关系户进来的，办公室里的同事还有领导对她的实力，在起初还有点质疑。
甚至还有点成心看她笑话的意思，刻意安排她在上班的第一天就陪着外籍管理人员巡视车间现场。
这位外籍管理人员也是位女性，美国人，名叫萨曼莎，她为人严肃，办事严谨，脸上两条深深的法令纹，和灰色的眼珠，让人看了就有几分惧怕。
所以，每次遇到萨曼莎来巡查，车间办公室的工作人员都是互相推脱，谁也不想去。
林荫萌第一天上班，不了解这种情况，
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