季度考核刷下去啊。”
初级员工三年进修期，每季度进行末尾淘汰制，考核不过关会直接被开除。
这一年培训公司各部门专业初级员工有三万人，一般下来能进修成中级员工的只有三百人不到。
这种残酷的竞争机制使得每个人都是潜在的竞争者，而集体评分同样是很重要的一门考核。
正因为考核，陆歌才知道她们三非要绑住自己不可，否则以她们三的能力根本没办法继续进修。
陆歌看了眼手里的模糊照片，手握颈间的红色晶石询问：【099，查下这个人是谁？】
【亲，没有金币就无法开启询问功能哦。】
【要你何用！】
【嘤嘤嘤，系统会更努力的哦，坚强微笑.jpg】
李雅丽见陆歌一直不出声，好奇的想去看她的手机页面。
“你做什么？”陆歌机灵的收了手机，偏头看着偷窥不成的李雅丽。
“我好久没听你提及前男友的事，难道他最近没来找你哭着要钱吗？”李雅丽被陆歌防贼似的举动弄的有些恼怒，索性公然说出她的丑事。
这一声可不小，四周邻座的男男女女们都八卦的看了过来。
“哎呦，这不是每年都考核第一的那位嘛。”
“每年的奖金几乎都进她一个人嘴里，没想到居然都拿去养一个吃软的前男友，真是蠢啊。”
“何止蠢啊，听说她那前男友还不是公司内部员工，说明能力还没陆歌高，却把陆歌死死的拿捏住，搞不好还留了什么视频威胁她。”
四周各种流言碎语，黄小铃一听，暗自笑得合不拢嘴，心想陆歌这下丢
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