数据，过来报告给李鱼。
赵四道：“村中患病之人，共一百二十一人，昨夜死亡……四十三人。剩余一干人等，还在治疗之中。”
李鱼淡淡的嗯了一声。
赵四却有些犹豫，他壮着胆子，开口道：“殿下，有句话属下不知当讲不当讲……”
李鱼看了他一眼，见他脸上满是诚惶诚恐，便叹气道：“以后无需如此，即有疑问，那就问吧。”
沟通，也是一个现代职场中很重要的一个为官之道。下属是真正执行方案的人，所以对于下属的疑问和困难，上司应该做到回答和解决。
李鱼也一直是这么做的，只有这样，才能让整个团队更有凝聚力。
赵四便斗胆问道：“殿下，这给患病之人灌盐水的法子当真有效否？一夜死了近一半的病人，这……这……”
李鱼道：“我之前也说过了，霍乱之所以致命，乃是因为人得病之后，不停吐泻导致脱水，因此才要叫病人们补充盐糖水，好叫他们撑过去。只是，有一些病人吐泻的太严重，喝什么吐什么，根本补充不进去水，这样的病人只靠这种法子，是无论如何也救不了的。”
赵四便急切地道：“那……究竟用何种方法，可以救这部分重症的病人呢？”
一旁的一点红，也定定的盯着她，好像也很想知道答案似得。
李鱼便道：“直接把盐水打进身体里。”
她这话一说完，便看见赵四还是一脸茫然，显然是没听懂她在说什么的。再看一点红，他倒是没有什么多余的表情，只是挑了挑眉毛，好像也觉得她在说瞎话一样。