温度和湿度是让人愉悦的，再加上负氧离子什么的，绝对不会让人产生呼吸不畅或缺氧的感觉。
除了这种基本保障做到极致之外，公司还有很多人性化的福利待遇。什么生日送蛋糕，端午送粽子那都是太基本的事情了，情人节和伴侣生日，公司会以员工的名义送玫瑰。高层还规定了一个情人节福利，情人节当天给每个员工520元红包。有伴侣的，请伴侣好好吃一餐，没伴侣的就赶紧想办法用红包去搞定一个伴侣。
“一些细节方面的问题就拜托行政部门的同学多多认真检查了。不要怕发现问题，问题解决不了就来找我们。总之，我们要做就做到极致。”
行政部门检查完新总部之后，也忍不住和自己相熟的别部门同时分享总部的新设施。而看到新设施的员工除了期待搬家之外，更是忍不住在各种社交媒体上晒新总部。原本大家还觉得没什么特别的，但是有人点出人家总部的饮用矿泉水都是国内最顶级的饮用水之后，无数鉴定家们开始来审视飓风文化的新总部。
本来飓风就是媒体圈里的热门公司，新总部曝光之后，宣传部门就接到了无数想采访的需求。孙平想了想，干脆让宣传部门自己做了一篇专题，外发给各大媒体，让他们各取所需。不过让孙平始料不及的是，有些媒体将孙平的宣传材料对比实际照片之后，就开始计算总部的价值了。这让孙平觉得有些恼火，毕竟没有人喜欢被人算家底有多少吧？看着各大媒体的主持人一脸兴奋地盘问各色专家，猜测飓风文化总部价值多高，进而评估飓风文化的资产总额有多高。
“我们还没打算上市呢，这些人就如此兴高采烈地计算我们了呢。”孙平忍不住抱怨道。
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