因此潭州市很多人开玩笑说去少年社不是上班的，而是去享福的。
有小编辑的父母原本担心自家女儿进了狼窝，结果去少年社转了一圈就催着女儿赶紧签约。用这个编辑妈妈的话就是说：“公主家也不过如此了吧？”
所以当有猎头公司接触《男孩女孩》的高级编辑们时，他们的确心动了。不过现在要面临二选一的问题，一些人就退缩了。最后来到会议室的人不及接触名单的三分之一，但是刘淼已经很满意了。在任何一家公司里，老员工和新员工之间的问题都是公司管理层最头痛的问题。老员工代表的是忠诚和资历，而新员工代表的是动力和新鲜事物。如果管理层过于偏爱新员工，那么老员工就会寒心，大量老员工离职必然对公司的根基造成冲击，而且还会给外界留下这家公司没有人情味的印象。而过于偏爱老员工又会让新员工的热血变冷，有能力的人不会再加盟这样的公司，从而导致公司形成迂腐的形象。所以刘淼宁可慢慢地让新人加入进去，缓慢稀释。如今来的人势必是破釜沉舟的人，他们才是少年社真正需要的。
当高级编辑们到齐之后，看到主席台上是个学生模样的人时，有了心理准备的他们还是略微吃了一惊。编辑们自然都有各自的消息渠道，尤其是这群颇有资历的高级编辑们。他们当然知道少年社背后的老板是个年轻人，但是在他们的印象里年轻人至少应该是大学毕业生吧？或者是大三大四的学生？没想到，站在自己面前的人居然是一个高中生。
“我知道大家很疑惑，但是不需要怀疑。我是少年社实际上的控股股东和真正的幕后老板。”刘淼用着一股介绍反派终极boss语气介绍着自己，“我现在是潭州一中
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