的发现BOSS们倒在了耗资数亿的基建项目上；次点的小头目倒在动辄几百上千万的医疗设备采购项目上；外科的小喽罗们则是昧着良心在医用耗材上混水摸鱼；再不济的内科大夫们也能通过“大力推广”特定关系的高价药的使用来获得丰厚的回报。他们似乎都有一个统一的标准，就是冯导电影里那句经典的台词：“只选贵的，不选对的。”
这分明就象一个不知疲倦的吸食着生命和金钱黑洞。一栋栋昂贵的外表气派的大楼并不能给人们所恰恰需要的安全感，人们到这里来是来求助的，却往往觉得很无助。
这样的医院和某些寺庙是有共同点的，里面供的都是财神，施主们到这来其实都是来烧钱的，至于结果，同样只有天知道。穿白衣的并不一定是观音菩萨，或是天使，总有一些是夹在白米粒中的老鼠屎。
话虽这样说，但体检的费用是公司出的，我要不来也不会发给我现金，很可能成了领导车屁股后面的一条烟。更重要的是我期望着能碰到对我微笑的迷人护士姐姐，坦白说我对医院唯一的向往是建立在日本片中的制服诱惑上的。
拿在手上的体检表上有十几个项目，估计这个体检的规格还算高的，其中血检有三个小项目：血常规，血脂两项，肾功四项。还有四个英文简写：AFP（甲胎蛋白）、CEA（癌胚抗原）、AST（谷草转氨酶）、ALT（谷丙转氨酶）。四周看看，到处都是人，一时间不知从哪做起。正想着，迎面过来一个明眸皓齿的护士，我决定跟着她绰约的背影，看她是哪个科室的，我就先从哪里开始检查。
我跟她的脚步走到了内科，心头一震，这岂不是有机会零距离接触
第50章 单位体检(2/4)