多，记得买点蚊怕水去喷喷，要不然，明天一身红点，不好见人。”
元青和乔玉壁：“……”你老人家就知道我们要去滚草丛么？
☆、第111章
七月下旬时,乔玉壁工厂招聘到了三个销售人才,其中一个专门跑外销，手底有好几个外销客户，另一个跑内销，颇能摸清内销市场潮流走向，眼光很准，第三个却是网上营销人才,会策划网上宣传广告等。
这三个销售人才,又各带有两名助手。
乔玉壁和他们见过面，交谈完之后，就决定聘请他们了，除了底薪外,提成却比他们之前老板给的还多了一个点。
财务看到他们工资表和提成点数后,有些不同意，和乔玉壁道：“老总，他们还没有成绩，就先给了这样优惠的条件，将来有成绩后，还能如何涨幅？”
财务的工作，主要对企业资金的筹集、使用以及分配进行管理。他一看乔玉壁给出的条件太好，认为不够妥当，便要提出意见。
乔玉壁笑着说：“咱们给的底薪也就按市场价，至于提成多一个点这件事，我有我的考虑。”
财务便作出洗耳恭听的模样。
乔玉壁道：“咱们是新开的工厂，销售局面还没有打开，要靠他们来打开的。他们能够打开销售局面，使工厂接到订单赚到钱，多给一个点又何防？也正因为多拿了一个点，他们才会更加落力，别人也挖不走他们。至于涨幅么，随着他们接到的订单越多，提成越多，这多出来的提成，相当于涨幅了。咱们要这样想，不是咱们多给钱，而是多给钱了，他们才帮着咱们多赚钱。”
财务听乔玉壁这样说，只好点头。
这新请的销售团队
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