他从业人力资源也有七八年了，还从未遇见过这种事。
选秘书，竟然还专挑年纪大的。
一个两个也就罢了，所有M3以上的男性高管，都得按这个标准来。上线是50岁，下限是30岁。
不过，他也存了个心眼。
老板今年才20岁，真找了一个40多岁的女秘书，有点说不过去吧？那年纪，都能给他当妈了，怪怪的。
所以，他就自作主张，留下了条件特别好的5个备选。年纪最大的37岁，年纪最小的30岁。模样身段都还真正，处于风韵犹存的阶段。
女秘书可不仅仅是端茶倒水用的，还要负责貌美如花，给领导提供赏心悦目的视觉享受。
“老板，先从张茵开始吧。”王海洋先推荐了一下，把档案递过来，“她是咱们的内部员工，在财务部工作。以前在雅虎工作，有过丰富的行政经验。”
“嗯，那就开始吧。”
周不器点了点头。
如果内部人选合适，肯定是优先用自己人。
张茵今年36岁，丈夫是老师，儿子在读初中，家庭稳定，没有后顾之忧。个人气质很好，让她当给周不器当秘书，带出去了也不丢人。
第一印象很不错。
王海洋问了几个问题，她对答如流，回答的挺好。周不器又问了两个问题，对答的也很流利，可见她才思敏捷，反应很快。
以至于周不器都不想继续面试了，就想定她了。
“嗯，最后一个问题。”
“老板请提问。”
“你绩点怎么样？”
“挺敏感的。”
“嗯？”
周不器微微一愣。
第470章 你拿我当什么了？(5/7)